ZZZZS1-3612
- czw., 24 kwi
- Informatyczne systemy kadrowo-płacowe - Przeniesienie zajęć 09:45–11:15 (2g.)na 09.05.
- Nowoczesne zarządzanie: emancypacja, równość, inkluzywność - wykład do wyboru 15:00–16:30 (2g.)Paw.S sala 6
- Innowacyjne strategie promocyjne - wykład do wyboru 16:45–18:15 (2g.)Paw.C sala E
- Informatyczne systemy kadrowo-płacowe - Przeniesienie zajęć
- pt., 25 kwi
- Zarządzanie wynagrodzeniami - konwersatorium zdalneza 16 godzin11:30–13:00 (2g.)link do zajęć zaj.zdalne okazjonalne
- śr., 30 kwi
- Zarządzanie różnorodnością zatrudnienia - ćwiczenia 08:00–09:30 (2g.)Paw.G 12
- Zarządzanie innowacjami - wykład 09:45–11:15 (2g.)Paw.F 109
- Analiza konkurencyjności organizacji - wykład do wyboru 11:30–13:00 (2g.)Paw.S sala 6
- Biznesplan - wykład do wyboru 15:00–16:30 (2g.)Paw.S sala 6
- Etykieta w relacjach zawodowych-wybrane aspekty psychospołeczne - wykład do wyboru 16:45–18:15 (2g.)Paw.C sala D
- Zarządzanie różnorodnością zatrudnienia - ćwiczenia
- śr., 7 maj
- Zarządzanie różnorodnością zatrudnienia - wykład 09:45–11:15 (2g.)Paw.S sala 6
- Analiza konkurencyjności organizacji - wykład do wyboru 11:30–13:00 (2g.)Paw.S sala 6
- Biznesplan - wykład do wyboru 15:00–16:30 (2g.)Paw.S sala 6
- Etykieta w relacjach zawodowych-wybrane aspekty psychospołeczne - wykład do wyboru 16:45–18:15 (2g.)Paw.C sala D
- Zarządzanie różnorodnością zatrudnienia - wykład
- czw., 8 maj
- Informatyczne systemy kadrowo-płacowe - konwersatorium 09:45–11:15 (2g.)208 paw.U (tylko Kat. Rach)
- Nowoczesne zarządzanie: emancypacja, równość, inkluzywność - wykład do wyboru 15:00–16:30 (2g.)Paw.S sala 6
- Innowacyjne strategie promocyjne - wykład zdalny 16:45–18:15 (2g.)link do zajęć zajęcia zdalne okazjonalne
- Informatyczne systemy kadrowo-płacowe - konwersatorium
- pt., 9 maj
- Informatyczne systemy kadrowo-płacowe - konwersatorium 09:45–11:15 (2g.)208 paw.U (tylko Kat. Rach)
- Zarządzanie wynagrodzeniami - konwersatorium 11:30–13:00 (2g.)Paw.F 109
- Informatyczne systemy kadrowo-płacowe - konwersatorium
- śr., 14 maj
- Zarządzanie różnorodnością zatrudnienia - ćwiczenia 08:00–09:30 (2g.)Paw.G 12
- Zarządzanie innowacjami - wykład 09:45–11:15 (2g.)Paw.F 109
- Analiza konkurencyjności organizacji - wykład do wyboru 11:30–13:00 (2g.)Paw.S sala 6
- Biznesplan - wykład do wyboru 15:00–16:30 (2g.)Paw.S sala 6
- Etykieta w relacjach zawodowych-wybrane aspekty psychospołeczne - wykład do wyboru 16:45–18:15 (2g.)Paw.C sala D
- Zarządzanie różnorodnością zatrudnienia - ćwiczenia
- czw., 15 maj
- Informatyczne systemy kadrowo-płacowe - konwersatorium 09:45–11:15 (2g.)208 paw.U (tylko Kat. Rach)
- Nowoczesne zarządzanie: emancypacja, równość, inkluzywność - wykład do wyboru 15:00–16:30 (2g.)Paw.S sala 6
- Innowacyjne strategie promocyjne - wykład do wyboru 16:45–18:15 (2g.)Paw.C sala E
- Informatyczne systemy kadrowo-płacowe - konwersatorium
- pt., 16 maj
- Informatyczne systemy kadrowo-płacowe - konwersatorium 09:45–11:15 (2g.)208 paw.U (tylko Kat. Rach)
- Zarządzanie wynagrodzeniami - konwersatorium 11:30–13:00 (2g.)Paw.F 109
- Informatyczne systemy kadrowo-płacowe - konwersatorium
- śr., 21 maj
- Zarządzanie różnorodnością zatrudnienia - wykład 09:45–11:15 (2g.)Paw.S sala 6
- Analiza konkurencyjności organizacji - wykład do wyboru 11:30–13:00 (2g.)Paw.S sala 6
- Biznesplan - wykład do wyboru 15:00–16:30 (2g.)Paw.S sala 6
- Etykieta w relacjach zawodowych-wybrane aspekty psychospołeczne - wykład do wyboru 16:45–18:15 (2g.)Paw.C sala D
- Zarządzanie różnorodnością zatrudnienia - wykład
- czw., 22 maj
- Nowoczesne zarządzanie: emancypacja, równość, inkluzywność - wykład do wyboru 15:00–16:30 (2g.)Paw.S sala 6
- Innowacyjne strategie promocyjne - wykład do wyboru 16:45–18:15 (2g.)Paw.C sala E
- Nowoczesne zarządzanie: emancypacja, równość, inkluzywność - wykład do wyboru
- pt., 23 maj
- Zarządzanie wynagrodzeniami - konwersatorium 11:30–13:00 (2g.)Paw.F 109
- Zarządzanie wynagrodzeniami - konwersatorium
- czw., 29 maj
- Informatyczne systemy kadrowo-płacowe - konwersatorium 08:45–11:15 (3g.)208 paw.U (tylko Kat. Rach)
- Zarządzanie różnorodnością zatrudnienia - ćwiczenia 11:30–13:00 (2g.)Paw.F 515
- Nowoczesne zarządzanie: emancypacja, równość, inkluzywność - wykład do wyboru 15:00–16:30 (2g.)Paw.S sala 6
- Innowacyjne strategie promocyjne - wykład do wyboru 16:45–18:15 (2g.)Paw.C sala E
- Informatyczne systemy kadrowo-płacowe - konwersatorium
- pt., 30 maj
- Zarządzanie wynagrodzeniami - konwersatorium 11:30–13:00 (2g.)Paw.F 109
- Zarządzanie wynagrodzeniami - konwersatorium
- śr., 4 cze
- Zarządzanie różnorodnością zatrudnienia - ćwiczenia 08:00–08:45 (1g.)Paw.G 7
- Zarządzanie różnorodnością zatrudnienia - wykład 09:45–11:15 (2g.)Paw.S sala 6
- Analiza konkurencyjności organizacji - wykład do wyboru 11:30–13:00 (2g.)Paw.S sala 6
- Biznesplan - wykład do wyboru 15:00–16:30 (2g.)Paw.S sala 6
- Etykieta w relacjach zawodowych-wybrane aspekty psychospołeczne - wykład do wyboru 16:45–18:15 (2g.)Paw.C sala D
- Zarządzanie różnorodnością zatrudnienia - ćwiczenia
- czw., 5 cze
- Informatyczne systemy kadrowo-płacowe - konwersatorium 09:45–12:15 (3g.)208 paw.U (tylko Kat. Rach)
- Nowoczesne zarządzanie: emancypacja, równość, inkluzywność - wykład do wyboru 15:00–16:30 (2g.)Paw.S sala 6
- Innowacyjne strategie promocyjne - wykład do wyboru 16:45–18:15 (2g.)Paw.C sala E
- Informatyczne systemy kadrowo-płacowe - konwersatorium
- pt., 6 cze
- Zarządzanie wynagrodzeniami - konwersatorium 11:30–13:00 (2g.)Paw.F 109
- Zarządzanie wynagrodzeniami - konwersatorium
- śr., 11 cze
- Zarządzanie innowacjami - wykład 09:45–11:15 (2g.)Paw.F 109
- Analiza konkurencyjności organizacji - wykład do wyboru 11:30–13:00 (2g.)Paw.S sala 6
- Biznesplan - wykład do wyboru 15:00–16:30 (2g.)Paw.S sala 6
- Etykieta w relacjach zawodowych-wybrane aspekty psychospołeczne - wykład do wyboru 16:45–18:15 (2g.)Paw.C sala D
- Zarządzanie innowacjami - wykład
- czw., 12 cze
- Zarządzanie różnorodnością zatrudnienia - wykład 11:30–12:15 (1g.)Paw.F 614
- Nowoczesne zarządzanie: emancypacja, równość, inkluzywność - wykład do wyboru 15:00–16:30 (2g.)Paw.S sala 6
- Innowacyjne strategie promocyjne - wykład do wyboru 16:45–18:15 (2g.)Paw.C sala E
- Zarządzanie różnorodnością zatrudnienia - wykład
- pt., 13 cze
- Zarządzanie wynagrodzeniami - konwersatorium 11:30–13:00 (2g.)Paw.F 109
- Zarządzanie wynagrodzeniami - konwersatorium
Oryginalny plan zajęć ZZZZS1-3612